Fizetesek.com LogoFizetesek.com

Nemzetközi disztribúciós menedzser

Pozíció az Élettudományok szektorban

💰 Fizetési adatok (2026)

Mennyit keres egy Nemzetközi disztribúciós menedzser?

A Nemzetközi disztribúciós menedzser fizetése az Élettudományok szektorban általában versenyképes, és a globális disztribúciós stratégia kialakításáért, partnerkapcsolatok menedzseléséért és logisztikai optimalizációért vállalt felelősség tükrében alakul. A pontos jövedelem erősen függ a tapasztalattól, a munkavégzés lokációjától és a cég típusától - multinacionális vállalatoknál, regionális szereplőknél vagy kisebb specialistáknál más-más csomagok jellemzőek. Különösen a Nemzetközi disztribúciós menedzser konkrét tapasztalata - például a nemzetközi értékesítés és disztribúció vezetése, stratégiai partneri tárgyalások és logisztikai projektek menedzsmentje - határozza meg, hogy valaki juniorról senior szintre lépve milyen bérsávba kerül. A pontos piaci bérsávok (minimum, átlag, maximum) áttekinthető formában az alábbi táblázatban találhatók, hogy gyorsan össze tudd hasonlítani a lehetőségeket. Szakmai, tárgyilagos, de bátorító hangvételű összefoglalónk és gyakorlati tippeink segítenek abban, hogy magabiztosan pozícionáld magad és eredményesebben tárgyalj a kompenzációról.

Minimum Bruttó

900 000 Ft

Medián Bruttó

1 200 000 Ft

Maximum Bruttó

1 400 000 Ft

*Bruttó havi fizetések forintban+272% a minimálbér felett

📋 A Nemzetközi disztribúciós menedzser pozíció összefoglalója

A pozíció általános leírása és lényeges információi

A Nemzetközi disztribúciós menedzser pozíció az Élettudományok szektorban egy kulcsfontosságú szerepet tölt be a globális értékesítési és disztribúciós stratégiák kialakításában és végrehajtásában. A feladatkör magában foglalja a piacok folyamatos elemzését, új partnerkapcsolatok építését, valamint a logisztikai folyamatok optimalizálását, melyek mind hozzájárulnak a vállalat nemzetközi piaci részesedésének növeléséhez.

A pozíció betöltéséhez felsőfokú végzettség szükséges gazdaságtudományi vagy nemzetközi üzleti területen, valamint minimum 5-7 éves releváns tapasztalat a nemzetközi értékesítés vagy disztribúció területén. Emellett elvárt a kiváló kommunikációs, tárgyalási és stratégiai gondolkodási képesség, ami nélkülözhetetlen a globális piaci visszajelzések gyors feldolgozásához és a csapat irányításához.

A kulcsfontosságú feladatok közé tartozik az értékesítési célok pontos elérése, a KPI-k rendszeres nyomon követése, valamint a sikeres együttműködés más részlegekkel, mint például a marketing, termékfejlesztés és pénzügy. A munkavégzés kombinálja az irodai és terepi munkát, beleértve a rendszeres nemzetközi utazásokat és külföldi megbeszéléseket, így nagy rugalmasság és kulturális érzékenység szükséges.

A pozíció egy versenyképes juttatási csomaggal is jár, amely többek között teljesítményalapú bónuszrendszert, egészségügyi ellátást és céges járművet foglal magába. A karrierút jól meghatározott lépcsőkön keresztül vezet, kezdve a kezdeti Nemzetközi Disztribúciós Munkatárstól egészen a vezető pozíciókig, mint a Stratégiai Piacfejlesztési Vezető vagy a Globális Értékesítési Stratégia Szakértő.

Összességében a pozíció ideális azok számára, akik dinamikus, nemzetközi környezetben szeretnék kamatoztatni vezetői és stratégiai készségeiket, miközben hosszú távú karrierlehetőségeket is biztosít számukra.

📅 Egy nap a Nemzetközi disztribúciós menedzser életében

Egy nap a pozícióban

Molnár Dániel, a Nemzetközi disztribúciós menedzser, reggel hatkor nyitja a napot a budapesti lakásában: egy erős kávé, gyors zuhany, majd egy rövid séta a parkban, ahol átgondolja a napi prioritásokat. Otthonról bejelentkezik a céges rendszerbe, átnézi a KPI-dashboardot - új partnerkapcsolatok száma, szállítási pontosság, regionális értékesítési mutatók - és összeállítja a délelőtti egyeztetések listáját. A központi irodába érve röviden beszél a regionális csoportvezetőkkel, akiknek ő a felettese, majd a pénzüggyel és marketinggel egyeztet a hónapos célokról: logisztikai költségcsökkentés, készletoptimalizálás és a bevezetendő termékek disztribúciós modellje kerül terítékre.

Délelőtt a fókusz a piacok elemzésén és a partnerkapcsolatok finomhangolásán van. Dániel tárgyal egy új európai disztribútorral, miközben a termékfejlesztéssel egyeztet, hogy a speciális raktározási igényeket beépítsék a szerződésbe. A kommunikáció, a tárgyalási készség és a kulturális érzékenység itt válik kulcsfontosságúvá: gyorsan kell érthető és reális megoldásokat kínálni.

A csúcsidőszak dél körül érkezik: egyszerre érik be egy tengeri fuvar csúszása, egy külföldi partner szabályozási kérdése, és egy váratlan nagy megrendelés. Dániel rövid, határozott döntéseket hoz - átcsoportosít raktárkapacitást, aktiválja a vészforgatókönyvet, és letárgyal egy átmeneti szállítási megoldást. Nem csak stratégiai döntést hoz, hanem nyugtatja a csapatot és világosan kommunikál a vezetés felé.

A nap zárásaként frissíti a projekttervet, elküldi a napi státuszriportot a globális értékesítési igazgatónak, és lefoglalja a következő üzleti utat. Otthon, egy halk vacsora mellett röviden átgondolja, hol lehet még hatékonyabb: a szerep egyszerre terhelő és kifizetődő, hiszen minden nap látható nyomot hagy a vállalat nemzetközi pályáján.

❓ Gyakori Kérdések

Milyen riportálási kötelezettségei és vezetői felelősségei vannak a Nemzetközi disztribúciós menedzsernek?

A Nemzetközi disztribúciós menedzser közvetlenül a globális értékesítési igazgatónak jelent, és felettesei a regionális csoportvezetők, akiket ő koordinál. Napi szinten ő felel a globális disztribúciós stratégia végrehajtásáért, a regionális piacok működésének felügyeletéért és a nemzetközi értékesítési csapat összehangolásáért. A munkakörbe rendszeres riportok készítése és nemzetközi megbeszéléseken való részvétel tartozik, amelyek alapján a teljesítményt mérik. Emellett elvárás, hogy aktívan együttműködjön más részlegekkel (marketing, termékfejlesztés, pénzügy) a stratégiai döntésekben.

Mekkora nemzetközi utazási és terepmunkára számít a Nemzetközi disztribúciós menedzser pozíció?

A pozíció elsődleges munkavégzési helye a budapesti központ, de a leírás szerint rendszeres nemzetközi utazással és helyszíni látogatásokkal jár, így a jelöltnek rugalmasságra van szüksége. A pontos utazási arány nincs megadva a leírásban; iparági tipikus feltételezésként általában 30–50% közötti rendszerszintű utazásra lehet számítani a partnerlátogatások és helyszíni auditok miatt. Az utazások jellemzően többnapos külföldi megbeszéléseket és terepi koordinációt foglalnak magukban, de a cég rugalmas munkaidőt és részben otthoni munkavégzést is kínálhat a projekt igényei szerint. Fontos, hogy a jelölt képes legyen gyorsan váltani irodai és terepi feladatok között.

Melyek a legfontosabb KPI-k, amelyek alapján a Nemzetközi disztribúciós menedzser teljesítményét mérik?

A leírás konkrét KPI-ként említi az új partnerkapcsolatok számát, a logisztikai folyamatok optimalizálását és az értékesítési célok elérésének mértékét. Ezen túl a teljesítmény rendszeres riportok és nemzetközi megbeszélések alapján kerül értékelésre, tehát a piacrészesedés növelése és a stratégia megvalósítása is kulcsfontosságú. Ha további részletek nem állnak rendelkezésre, iparági gyakorlat szerint gyakran mérnek még átfutási időt, on‑time delivery arányt, bruttó fedezetet és partnerelégedettséget is (ez utóbbiak feltételezések). A jelöltnek ezért analitikus szemlélettel kell tudnia követni és javítani ezeket a mutatókat.

Milyen beleszólása van a Nemzetközi disztribúciós menedzsernek a disztribúciós stratégia kialakításába és a cross‑functional döntésekbe?

A pozíció felelőssége a globális disztribúciós stratégia kidolgozása és végrehajtása, tehát aktívan részt vesz a stratégiaalkotásban és operatív döntésekben egyaránt. Közvetlen együttműködésre számíthat a marketinggel, termékfejlesztéssel és pénzügyi csapattal a versenyképes disztribúciós megoldások kidolgozásához, és gyakran ő javasolja a regionális megoldásokat és partnereket. A munkaköri leírás nem részletezi a végleges döntési jogosultságokat; iparági szokás szerint azonban a Nemzetközi disztribúciós menedzser javaslatokat tesz partnerválasztásra és szerződéses feltételekre, míg a végső jóváhagyás rendszerint a globális értékesítési igazgató hatásköre (ez feltételezés). Ennek megfelelően szükséges a tárgyalási készség és a stratégiai felelősségvállalás.

Milyen eszközökre és támogatásra számíthat a jelölt a Nemzetközi disztribúciós menedzser szerepében a logisztika és partnerfejlesztés terén?

A munkakör modern irodai környezetet biztosít, valamint a juttatási csomag része a teljesítményalapú bónusz, egészségügyi ellátás és céges jármű opció, amelyek támogatják a terepi munkát és partnerlátogatásokat. A leírás nem részletez konkrét IT‑rendszereket; iparági tipikus feltételezés, hogy a pozíció ERP/TMS és CRM rendszerekhez (például SAP vagy hasonló), valamint BI‑eszközökhöz fér hozzá a logisztikai optimalizáláshoz és piaci elemzésekhez. Emellett a cég kínál nemzetközi menedzsment képzéseket és szakmai továbbképzéseket a vezetői készségek fejlesztésére, ami támogatja a hosszú távú karrierépítést. Ha az egyedi rendszerekről pontos információra van szüksége, ezt érdemes a kiválasztási folyamat során tisztázni.

📋 Adatok Hitelessége

Forrás: Hays Salary Guide, NAV, Független Munkáltatói Bérfelmérés
Adatgyűjtés: Több ezer munkáltatói bérfelmérés alapján
Utolsó frissítés: 2025. december 15.
Kiadó: Fizetesek.com Szerkesztőség