Fizetesek.com LogoFizetesek.com

Kockázatelemzési igazgató

Pozíció a Bank és biztosítás szektorban

Kockázatelemzési vezetőJunior modellező (0-3 év tapasztalattal)

💰 Fizetési adatok (2026)

Mennyit keres egy Kockázatelemzési Igazgató?

A Kockázatelemzési Igazgató jellemzően magas szintű, stratégiai felelősségért cserébe versenyképes bruttó jövedelmet kap a bank- és biztosítási szektorban. A pontos összeg azonban erősen függ a tapasztalattól, a lokációtól és a cég típusától, így ugyanaz a pozíció más városban vagy multinacionális pénzintézetnél és kisebb biztosítónál jelentősen eltérő kompenzációt ad. Különösen a Kockázatelemzési Igazgató szakmai tapasztalata - például a többéves, szektor-specifikus kockázatelemzési és vezetői gyakorlat, valamint releváns minősítések - határozza meg, hogy valaki a bérsáv alsó, közép vagy felső részére kerül-e. Az alábbi táblázatban megtalálod a piaci bérsávok minimumát, átlagát és maximumát, hogy gyorsan átlásd a várható kompenzációt. Szakmai, tárgyilagos leírásunk és az összegzés gyakorlati iránymutatást ad a bértárgyaláshoz, miközben bátorítunk a karrierépítésre és a további szakmai fejlődésre.

Minimum Bruttó

1 700 000 Ft

Medián Bruttó

2 350 000 Ft

Maximum Bruttó

2 900 000 Ft

*Bruttó havi fizetések forintban+628% a minimálbér felett

📋 A Kockázatelemzési igazgató pozíció összefoglalója

A pozíció általános leírása és lényeges információi
A Kockázatelemzési Igazgató pozíció kulcsfontosságú szerepet tölt be a Bank és Biztosítási Szolgáltatások szektorban, biztosítva a kockázatmenedzsment hatékonyságát a banki és biztosítási termékek esetében.
A munkakör magában foglalja a kockázatok folyamatos monitorozását, részletes elemzését, valamint a kockázati stratégiák kidolgozását és azok végrehajtásának felügyeletét.
A pozíció betöltéséhez elvárt a felsőfokú végzettség gazdasági vagy pénzügyi területen, speciális kockázatmenedzsment képzéssel és releváns szakmai tanúsítványokkal (pl. CFA, FRM), valamint legalább 8-10 év tapasztalattal a szektorban.
Kiemelten fontosak az analitikus gondolkodás, a problémamegoldó készség, valamint az erős kommunikációs és prezentációs képességek, amelyek lehetővé teszik a precíz és adatközpontú munkavégzést.
A pozíció a cég felsővezetésének közvetlen munkatársát képezi, míg a kockázatelemző csoport tagjai alárendeltjei a részleg keretében, így jelentős vezetői és stratégiai döntéshozatali feladatokat tartalmaz.
Emellett a munkakör rendszeres szakmai megbeszéléseket és utazásokat is magában foglal, biztosítva a regionális és nemzetközi partnerekkel való hatékony kapcsolattartást.
A fizetési sáv 2025-ben bruttó 1 700 000 Ft és 2 900 000 Ft között mozog, medián értéke pedig 2 350 000 Ft, ami versenyképes kompenzációt biztosít a magas szintű felelősség és szakértelem ellenében.
Az elvégzett munkáért felelős teljesítménymutatók között szerepel a kockázatkezelési stratégiák hatékonysága, a kockázati események időszerű kezelése és a szabályozói előírásoknak való megfelelés.
Végül a pozíció stratégiai döntéshozatalban és szakmai fejlődésben kínál kiemelkedő lehetőségeket, melyek a karrierfa különböző szintjein való előrelépést és hosszú távú szakmai sikert tesznek lehetővé.

📅 Egy nap a Kockázatelemzési igazgató életében

Egy nap a pozícióban

Varga Balázs, a Bank és Biztosítási Szolgáltatások – Kockázatmenedzsment Osztályának Kockázatelemzési Igazgatója reggel hatkor ébred; a rutinja egyszerre praktikus és céltudatos: fekete kávé, gyors futás a Duna-parton, majd a központi irodai munka előtt még egyszer átnézi az éjszaka érkezett rendszerüzeneteket. A dashboardon a portfóliók expozíciói, stressz-tesztek és a szabályozói jelentések jelzői adják meg a nap ritmusát - ha valamelyik mutató pirosba vált, a nap másként indul.

Délelőtt a fókusz a csapaton és az elemzéseken van. Balázs reggeli megbeszélést tart a kockázatelemzőkkel: egy modelleltérés miatt átvizsgálják a feltételezéseket, egyeztetnek az underwritinggel és az aktuarisokkal, és döntést hoznak a mérséklő lépésekről. Közben készül a havi kockázati jelentés a pénzügyi igazgatónak; a prezentációban egyszerre kell adatközpontúnak és érthetőnek lennie. Feldolgozza az internal audit visszajelzéseit, ellenőrzi a megfelelőségre vonatkozó intézkedéseket, és rövid coachingot tart a junior kollégáknak, mert a vezetői szerep ilyenkor a szakértelem átadásáról is szól.

A csúcsidő dél körül érkezik: egy régiós partnerhez érkező sürgős piaci jelzés és egy, a biztosítási portfóliót érintő szabályozói kérdés egyszerre érkezik. Dönteni kell: gyors kockázatcsökkentés, vagy alaposabb vizsgálat? Balázs higgadtan átcsoportosít erőforrásokat, konzultál joggal és compliance-szel, és tájékoztatja a vezérigazgatót - a kompromisszumokat gyors, adatvezérelt döntések és világos kommunikáció tartják kordában.

A nap zárása lassabb, de nem kevésbé fontos: összegzi a hozott döntéseket, frissíti a kockázati stratégiát és a projektnaptárt, elküldi a napi státuszt a felső vezetésnek, és lefoglalja a következő heti regionális egyeztetés utazását. Otthon egy rövid séta, vacsora és egy szakmai cikk olvasása segít kikapcsolni - holnap új elemzések és új kihívások várnak.

❓ Gyakori Kérdések

Hogyan történik a Kockázatelemzési Igazgató jelentési és döntéshozatali kapcsolata a felső vezetéssel és a szabályozókkal?

A munkakör leírása alapján a Kockázatelemzési Igazgató közvetlenül a cég felső vezetésének, például a pénzügyi igazgatónak jelent, ezért rendszeres vezetői szintű beszámolók és döntés-előkészítő anyagok készítése várható. A feladatokból adódik, hogy az igazgató készít formális kockázati jelentéseket és prezentációkat az igazgatóság vagy az ügyvezetés számára, valamint reprezentálja a céget szabályozói egyeztetéseken és auditokon. A leírás nem határozza meg a pontos gyakoriságot, ezért feltételezhető, hogy heti vagy havi operatív frissítések mellett negyedéves stratégiai jelentések is részei a rutinnek. Szükség lesz továbbá gyors ad-hoc tájékoztatásra jelentős kockázati események esetén.

Milyen konkrét vezetői feladatokat és elvárásokat tartalmaz a Kockázatelemzési Igazgató szerepe a kockázatkezelési csapat irányításában?

A leírás szerint a pozíció magában foglalja a kockázatkezelési csapat irányítását és fejlesztését, így az igazgató feladata a csapat teljesítménycéljainak kitűzése, coachingja és a szakmai fejlődés biztosítása. Várhatóan részt vesz toborzásban, kompetenciafejlesztési terv kidolgozásában és egyéni teljesítményértékelések vezetésében, továbbá gondoskodik arról, hogy az elemzők megfeleljenek a szabályozói és belső követelményeknek. A munkaköri leírás teljesítményelvárásai alapján a vezetői siker mérhető a kockázatkezelési stratégiák hatékonyságában és a csapat által kezelt projektek sikerességében. Konkrét csapatméretet a leírás nem ad meg, ezért ez a szervezeti felépítéstől függően változhat.

Milyen mértékű utazásra és helyszíni egyeztetésekre kell számítania a Kockázatelemzési Igazgatónak?

A munkaköri leírás egyértelműen jelzi, hogy a munkavégzés főként a központi irodában zajlik, de rendszeres részvételt és alkalmankénti utazást ír elő regionális és nemzetközi partnerekhez vagy ügyfelekhez. Ez azt jelenti, hogy az igazgatónak számolnia kell ügyfél-látogatásokkal, helyszíni átvilágításokkal és szabályozói/helyi egyeztetésekkel, különösen projekt- vagy audit-időszakokban. A pontos utazási arányt a leírás nem részletezi, ezért iparági tipikus feltételezésként érdemes 10–25% közötti utazási kötelezettségre számítani; ez azonban a vállalat földrajzi kiterjedésétől és az aktuális projektek intenzitásától függ. A pozíció rugalmasságot is igényel hosszabb munkaórák és időszakos terepmunkák formájában.

Melyek a Kockázatelemzési Igazgató legfontosabb kézzelfogható teljesítménymutatói (KPI-k) a munkaköri leírás alapján?

A leírás szerint a teljesítményt elsősorban a kockázatkezelési stratégiák hatékonysága, a kockázati események időben történő azonosítása és kezelése, valamint a szabályozói és belső auditok eredményessége alapján mérik. További mérőszámok lehetnek a kockázati expozíció csökkenése, az incidensek válaszideje, a helyreállítási intézkedések megvalósítási aránya és a projektek határidőre történő teljesítése. A vezetői képességeket a csapatfejlesztés sikerével, megtartási rátával és a belső kompetenciák növelésével is értékelik. Mivel a leírás nem sorol fel számszerű célokat, ezek tipikusan vállalatspecifikus célok formájában kerülnek kitűzésre belépéskor.

Milyen szakmai végzettségre, tanúsítványokra és technikai eszközismeretre van szükség a Kockázatelemzési Igazgatói pozícióhoz?

A pozícióhoz elvárt felsőfokú gazdasági vagy pénzügyi végzettség, továbbá speciális kockázatmenedzsment képzés és releváns tanúsítványok, például CFA vagy FRM, valamint legalább 8–10 év banki vagy biztosítási tapasztalat és bizonyított vezetői készség. Emellett erős analitikai készségek és adatközpontú munkavégzés szükséges, ami azt feltételezi, hogy az igazgatónak jártasnak kell lennie kockázati modellezésben, stressztesztekben és adatlekérdezésben. A leírás nem részletezi az alkalmazott szoftvereket, ezért iparági szokásként előnyös a SQL, Python vagy R ismerete, továbbá üzleti intelligencia és jelentéskészítő eszközök (pl. Power BI/Tableau) használata; ezek azonban feltételezések és a vállalati technológiai stack függvényében változhatnak. Végül fontos a kiváló prezentációs és szabályozói kommunikációs készség, mivel gyakran kell bonyolult elemzéseket vezetői és külső felek számára érthetően bemutatni.

📋 Adatok Hitelessége

Forrás: Hays Salary Guide, NAV, Független Munkáltatói Bérfelmérés
Adatgyűjtés: Több ezer munkáltatói bérfelmérés alapján
Utolsó frissítés: 2025. december 15.
Kiadó: Fizetesek.com Szerkesztőség